Вопрос заработной платы интересует не только работника, но и работодателя. Для упрощения расчета выплат используются различные компоненты и составляющие. Одна из них — тарифная ставка. Рассмотрим понятие этой денежной выплаты, определим как она рассчитывается и чем отличается от классического оклада. Что такое тарифная ставка Тарифной ставкой специалисты называют размер денежной выплаты, находящийся в составе зарплаты. Величина выплачивается работнику за исполнение трудовых обязанностей с учетом имеющейся квалификации без учета других выплат социального и стимулирующего характера...

Сегодня статья для новичков-бухгалтеров и предпринимателей "сам-себе-бухгалтер". Поговорим о расчете зарплаты. Система оплаты труда в компании устанавливаются коллективными договорами, локальными нормативными актами и соглашениями. Это значит, что компания сама решает: кому и сколько платить. В одной компании для разных работников может быть несколько систем оплат труда. Все системы оплаты труда делятся на две большие категории: 2. Сдельная оплата труда – работник получает деньги за выполненный объем работ...