Приходит утро понедельника, громко звонит будильник, в голове проносится рой мыслей о том, что наступает новая трудовая неделя… Такая безрадостная картина для многих стала исходной точкой, трамплином кардинально изменить жизнь, поменяв обычную работу на удаленную или совмещая труд в офисе с онлайн-фрилансом за рубежом.   Тенденция популярности онлайн занятости за границей начала расти в начале 2000-х, а сейчас все больше наших соотечественников и сотрудников из СНГ работают на удаленной основе с зарубежными компаниями...

Большинство граждан в РФ столкнулись с понятием удаленной работы только в 2020 году, когда коронавирус заставил работать через интернет каждого второго. Но для переводчиков, копирайтеров, программистов и веб-дизайнеров мало что изменилось, — многие из них и так не тратили время на поездки до душного офиса, а отдельные счастливцы и просто числились в штатах находящихся на другом краю света компаний. Разница в размерах вознаграждений — серьезный аргумент, чтобы поискать такую вакансию. По статистике удаленная работа в Европе или США приносит в 3-4 раза больше, чем та же в РФ...