Ко мне обратился клиент с вопросом: Добрый день Ирина! Официально трудоустроен в месте "А", могу ли я официально трудоустроиться в место "Б" так, чтобы они оба об этом не узнали. Возможно ли, что для этого нужно, какие "подводные камни" ? Отвечая, кратко на этот вопрос – нет, не может это остаться незамеченным, благодаря электронным трудовым книжкам. Более того, не уведомить работодателя, к которому вы устраиваетесь по совместительству - это нарушение законодательства. В трудовом договоре обязательно...

Первичная проверка начинается с самого объявления вакансии, в первую очередь необходимо обратить внимание на то: - как давно выставлено объявление о вакансии - как часто оно обновляется - как часто висит в топе -часто ли оно попадается в интернете, в том числе и на других ресурсах. Очевидно, что если в компании не все гладко, это проявляется в большой текучке кадров, и соответственно отражается в массовом систематическом рекрутинге персонала. По содержанию вакансии: обратить внимание насколько...