Декретный отпуск, как его обычно любят называть, длится ровно до исполнения ребёнку 3х лет. И всё - никаких дальнейших продлений законом не предусмотрено. Например, ребёнок родился 18 января 2020 года. Значит 19 января 2023 года нужно выйти на работу. В противном случае невыход на рабочее место будет считаться прогулом, за которым может последовать увольнение. Никаких дополнительных прав на продление именно декретного отпуска у мамы ребёнка (причём не имеет значение возраст ребёнка) нет. Иногда...
Что делать, если после 3 лет на работу совсем не хочется? Действенным советом мог бы стать «забеременеть еще раз, но в этой статье советы будут исключительно юридические. На днях ко мне за консультацией обратилась знакомая, у которой осталось не так много времени до окончания отпуска по уходу за ребенком до 3 лет. Она переехала жить в другую страну и сильно озабочена тем, чтобы сохранить рабочее место в России и продлить декрет, так как пока не может вернуться. Возможно ли это сделать. Законом НЕ предусмотрено продление декретного отпуска после достижения ребенком 3 лет...