Каждый вопрос из подборки задавался на собеседованиях в разных точках мира. Некоторые рекрутеры используют весьма творческий способ общения с соискателями. Отправляясь на собеседование, надо быть готовым к тому, что у вас могут спросить даже какую-то несуразицу. В статье — «странные» вопросы, а также цели, которые преследуют кадровики, задавая их. 1. Опишите синий цвет слепому Нетривиальная задачка, верно? Ставя ее, рекрутер хочет узнать, как вы реагируете на нестандартные просьбы. Постарайтесь не округлять глаза и не показывать, как сильно вы удивлены такому вопросу...