Рынок найма сотрудников очень интересный и большой(денежный). Однако, я уверен, что на него можно зайти применяя доказавшие свою эффективность бизнес-модели. В сегодняшнем выпуске, я расскажу, как запустить стартап “убийцу” условного Head Hunter-а. Начнем с того, что сейчас достаточно развиты различные аутсорсинговые компании, а также фриланс-биржи, однако надежного решения для получения более быстрого и выгодного результата для нанимателя всё ещё пока нет. Что можно сделать? Присмотреться к модели OnlyFans или подписке на сервисы Яндекс...