Необходимо отстаивать собственные права, и в случае их нарушения направлять иск в суд для признания договора гражданско-правового характера трудовым отношениями. Возникает вопрос: как это сделать? Что использовать в качестве доказательной базы? В указанном случае судебная практика на нашей стороне, в том числе можно ссылать на судебную практику Верховного суда Российской Федерации. Во-первых по каким причинам, суд может вынести решение об отказе: в связи с пропуском установленного статьей 392 Трудового...

Признаки, по которым договор ГПХ может быть признан трудовым ◆◆◆◆◆◆ Вот основные признаки, по которым договор гражданско-правового характера (ГПХ) может быть признан трудовым: 1. Личное выполнение работы •    Работа выполняется лично исполнителем •    Отсутствует право привлечения третьих лиц 2. Выполнение трудовой функции •    Работа соответствует должности в штатном расписании •    Четко определенный функционал 3. Подчинение внутреннему распорядку •    Работа по установленному графику •    Соблюдение правил внутреннего трудового распорядка 4. Контроль и управление работодателя •    Выполнение работы под непосредственным контролем работодателя •    Наличие промежуточного руководителя 5...