Всем привет! Недавно на канале была статья по поводу реферальной программы. Там я рассказал, как пригласить рекрута, как набрать очки, как исполнить контракт. Сегодня же речь пойдёт о том, как пройти её быстро самому, без рекрута...

Знаете ли вы, что правильно построенная реферальная программа может стать мощным инструментом для привлечения талантов и укрепления HR-бренда компании? Дочитайте до конца, у меня есть для Вас бонус. В период дефицита кадров работодатели ищут новые источники привлечения кандидатов. Одним из популярных каналов становится реферальная программа. По результатам совместных исследований OMI и Авито Работы в мае-июне 2024 года, 64% работодателей просили действующих сотрудников рекомендовать своих знакомых...