Владельцу предприятия может показаться, что знание минимального размера оплаты труда (МРОТ) необязательно, если он выплачивает сотрудникам заработную плату, превышающую установленный минимум. Тем не менее это не так. Даже работодатели, предоставляющие сотрудникам высокие заработные платы, также подпадают под влияние МРОТ. Давайте разберем, почему. Что представляет собой МРОТ? МРОТ – это минимальный размер оплаты труда, установленный государством для защиты работников от несправедливо низких зарплат...

Всё более трепетным становится отношение к МРОТ. И если раньше были возможны некоторые варианты по выплатам ниже установленного минимума оплаты труда, но с началом весны этого года, ситуация сильно изменилась. И если работодателям не хочется внезапных проверок по этому поводу, то лучше подстраховаться и узнать, что в этой области осталось позволительным, а что чревато неприятными последствиями. Низкая зарплата — нелегальный заработок МРОТ в 2024 году равен 19.242 рублям. В случае, когда сотрудник...