Здравствуйте, уважаемые читатели! Сегодня я, как профессиональный инвестиционный консультант, хочу поговорить с вами о том, как правильно управлять сотрудниками и выстраивать с ними коммуникации. Как бы это ни было странно, но умение работать с людьми - это один из самых важных навыков в бизнесе. Поэтому я хочу дать вам несколько советов, как управлять своими сотрудниками правильно и выстраивать с ними продуктивное общение. Во-первых, хороший лидер должен слушать своих сотрудников. Когда сотрудники...

Зачастую удаленный формат организации рабочего процесса может привести к некоторым трудностям. Работодатели сталкиваются не только со снижением эффективности, но и со сложностью управления сотрудниками вне офиса...

Как Эффективно Управлять Персоналом? • Правильно ставьте задачи сотрудникам;  • учитывайте продуктивность сотрудника для выбора лучшего метода контроля;  • обращайте внимание на личностные качества сотрудников;  • делайте неожиданные выборочные проверки;  • не отвлекайте сотрудников от выполнения рабочих задач;  • выделите время для личного общения с сотрудниками;  • определите наказание за невыполнение задач.  Вы замечали, что у сотрудников возникает острая негативная реакция, когда Вы пытаетесь...

Персонал в заведении общепита и коммуникации между сотрудниками всегда можно представить в виде многоуровневой схемы, или иерархии, во главе которой стоит руководство (управляющий), осуществляющий управление посредством уполномоченных лиц каждой сфере ( Шеф повар, менеджеры ). Те, в свою очередь, руководят и направляют остальным персоналом (повара, помощники, кассиры, официанты, курьеры и т.д.). И эффективное взаимодействие всех этих людей на благо ресторана невозможно без понятной и налаженной коммуникации...