Менять произвольно даты предоставления отпуска не разрешается. График должны соблюдать и работник, и работодатель. Но есть случаи, предусмотренные законодательством РФ, когда компания обязана перенести отпуск на другое время, по желанию самого сотрудника (ст. 124 ТК РФ): К иным причинам переноса отпуска можно отнести, к примеру: Есть и другие причины, предусмотренные различными нормативно-правовыми актами. Трудовой кодекс РФ разрешает в порядке исключения (и только с согласия работника) осуществлять...

Ситуация Михаил пришёл в отдел кадров с просьбой перенести отпуск на другой срок по личным обстоятельствам. Кадровик ему отказал. Прав ли кадровик и, что делать? Что гласит закон По правилам, установленным законом, отпуск предоставляется в строгом соответствии с графиком отпусков. Вместе с тем, в силу различных жизненных обстоятельств у работника может возникнуть ситуация, когда ему необходимо использовать дни отпуска вне графика. Переноса отпуска исключительно по просьбе работника Трудовой кодекс РФ не предусматривает...