Есть несколько вариантов, позволяющих продлить свой отпуск. Всё на законных основаниях, - предусмотрено Трудовым кодексом РФ. Надо только правильно подойти к этому вопросу. 1. Взять больничный Если в период нахождения в очередном ежегодном отпуске работник заболел, отпуск ему будет продлён (по желанию работника) либо может быть перенесён на другой срок (ст. 124 Трудового кодекса РФ). Если период нетрудоспособности совпал с праздничными выходными днями, то отпуск за эти дни не продлевается. С заявление о продлении отпуска необходимо обратиться к работодателю...