Я – НЛП тренер и личный консультант. Моя задача – формировать у персонала навыки, которые повысят эффективность работы. В двух словах: я прихожу в компанию как штатный коуч и корректирую работу каждого сотрудника...

Чтобы коллектив работал с высокой производительностью, руководитель должен создать для этого необходимые условия. Увеличить производительность труда в компании обычно помогает внутренний анализ эффективности каждого отдельного сотрудника. Незначительные изменения в алгоритмах внутренних коммуникаций порой позволяют значительно повысить продуктивность всей организации. Или наоборот - бестолковая организация труда может усугубить ситуацию. Разберемся, почему наемные работники могут быть малоэффективны и как повысить их продуктивность...