Некоторые работодатели, проведя соискателя по всем кругам собеседований и тестовых, всё равно не готовы принять человека, пока не удостоверятся в его честности. Особенно если должность предполагает большую ответственность, доступ к данным или деньгам. Поэтому они и проверяют кандидатов на полиграфе. Но для тех, кто ищет работу, такой подход не всегда понятен и даже пугающ. Рассказываем, зачем детектор лжи используют при трудоустройстве, можно ли его избежать и как подготовиться к такому испытанию...

(Чтобы понять, как пройти полиграф без проблем, следует учесть ряд нюансов: принцип работы устройства, на что реагируют датчики, как правильно подготовиться к процессу проверки и какие есть действенные методики, позволяющие скрыть правду от детектора лжи.) Что такое полиграф (детектор лжи) ? Это техническое оборудование, позволяющее оценивать эмоциональное состояние человека. Задавая вопросы, специалист оценивает реакцию на них и проводит анализ. На основе оценки психофизиологических исследований, можно с уверенностью делать вывод на какие вопросы человек отвечал правдиво, а где лгал...