Ребенок ни с кем не общается на переменах, он не сидит ни с кем на скамейке, у него нет друзей, он проводит время в одиночку. Он чувствует себя отверженным его сверстниками. Любой родитель сделает все, чтобы помочь ребенку. Вопрос только в том, что он может сделать? Во-первых, нужно узнать причину того, почему ребенок ни с кем не общается. Есть дети, которым сложно общаться со своими сверстниками, есть дети, которые не уверены в себе и боятся вступать в контакт со сверстниками. Есть дети, которые в общении с другими проявляют чрезмерную грубость и резкость...
Отношения в рабочей команде напрямую влияют на производительность труда, поэтому при появлении нового сотрудника руководитель должен позаботиться об его адаптации в коллективе. Вот пять действий, которые помогут сделать это быстро и эффективно. Покажите офис и продемонстрируйте условия труда Не заставляйте новичка чувствовать себя неуверенно только потому, что он не знает расположения кабинетов, кухни и туалета. Познакомьте нового сотрудника с офисным пространством, проведите небольшую экскурсию, подскажите, к кому из коллег он может обратиться в дальнейшем с тем или иным вопросом...