5 принципов как определить сколько платить сотрудникам
Порядок выплаты премии по Трудовому кодексу РФ
Что такое премия (определение по ТК РФ) и как она относится к зарплате Понятие премии присутствует в ст. 129 ТК РФ, где она упоминается в числе выплат стимулирующего характера, которые могут составлять одну из частей зарплаты. То есть премия — это выплата поощрительного характера, входящая в структуру применяемой системы оплаты за труд. О том, в каких еще формах может осуществляться поощрение работников, читайте в материале «Какие бывают виды премий и вознаграждений работникам?». Разработать структуру...
Премии под контролем: как изменится система выплат по новому закону в ТК РФ и что это значит для работодателей и сотрудников?
Принят в третьем чтении законопроект о внесении изменения в Трудовой кодекс РФ. Что там интересного? ПРЕМИИ. Это касается условии выплаты премий. В статью 135 ТК РФ внося изменения, дополняют ее. То есть как платят премии у нас? На усмотрение работодателя: чихнул не так, посмотрел криво, замечание или выговор схлопотал, - премии урезали, а то и вообще лишили. Бывает, что в виде премий процент от продаж начисляют, и его уменьшают за все то, что я перечислила выше. В общем, хозяин – барин. Теперь же...