Здравствуйте, друзья! Сегодня поговорим об интересной теме — «Как уволиться с работы». Может, для кого-то она будет не слишком актуальна, ведь у многих людей стаж под 20, 30 лет и никто не собирается увольняться, но для людей молодых, с амбициями эта тема обязательна к изучению. Надеюсь, материал данной статьи будет для вас полезен. Начнём! Зачем увольняться? Самый главный вопрос, который должен задать себе каждый, кто хочет уйти с работы и потом не жалеть о своём поступке. Конечно, если хочется уйти по собственному желанию, а не по желанию начальника...

Иногда руководитель приходит к выводу, что с не устраивающим его сотрудником пора расстаться. Как это сделать в рамках закона и без последствий для бизнеса? По закону, уволить работника можно четырьмя способами: Расстаться с сотрудником по своей инициативе руководитель может при наличии условий, определенных статьей 81 ТК РФ – например, если тот плохо выполняет свои должностные обязанности или регулярно нарушает дисциплину. Обсуждаем много интересных кейсов из области трудового права, кадрового...