Добрый день, дорогие домоседы! Первое собеседование школьника – что спросят, как отвечать без опыта работы и как не растеряться. Первое собеседование иногда пугает сильнее контрольной по алгебре. Там хотя бы примерно известно, какие формулы повторять. А здесь напротив сидит незнакомый взрослый человек и неожиданно спрашивает: «Расскажите немного о себе». И в голове мгновенно становится удивительно тихо. 😄 Хорошая новость: если работодатель приглашает школьника на вакансию без опыта, он прекрасно понимает, что перед ним не человек с двадцатилетней карьерой...

Когда на собеседовании в лоб спрашивают, есть ли у вас другие варианты, даже уверенные в себе кандидаты часто теряются. Шесть экспертов рынка труда рассказывают, как выйти из этой ситуации с выгодой для себя и сохранить интерес работодателя. На самом деле, ничего подозрительного в таком вопросе нет — это не ловушка и не праздное любопытство. Цель вполне прагматичная: работодатель прощупывает почву. Вас воспринимают как востребованного кандидата — хотят понять, насколько активно вы ищете работу и как быстро будете принимать решение...