Аif.ru отвечает на популярные вопросы читателей. Если вы решили сменить место работы, то о предстоящем увольнении вы обязаны предупредить работодателя за 14 дней. Это правило прописано в 80 статье Трудового кодекса РФ (ТК). «Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели», — говорится в законе. Многие считают, что отработка 14 дней начинается в момент подачи заявления, но это не так. Истечение указанного срока стартует...

При увольнении работника по собственному желанию он должен отработать еще 2 недели. Это время дается, чтобы работодатель успел найти достойную замену. Но для пенсионеров установлены другие правила. В какой день может уволиться пенсионер Период в 14 дней, который дается работнику, чтобы он еще раз хорошо подумал, а работодателю — чтобы подобрать замены, принято называть временем отработки. Хоть это и не совсем правильный термин, но он уже стал привычным. Этот период предусмотрен Трудовым кодексом...