Работник решил уволиться по собственному желанию. Заявление об увольнении отправил по почте. С какого момента исчисляется двухнедельный срок уведомления об увольнении? На этот вопрос ответили эксперты Роструда на сайте «Онлайнинспекция.рф». В общем случае, работник вправе расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели. При этом в статье 80 ТК РФ прямо сказано: течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления об увольнении...

Недавно в одном крупном сетевом магазине я услышала разговор двух сотрудниц. Одна из них собралась увольняться, и её практически сразу пригласили в главный офис забрать документы. Но вот её коллега уверяла, что здесь какая-то ошибка. И проездит за документами она зря. Ведь необходимо отрабатывать ещё 2 недели. Почему люди, которые сами не владеют актуальной информацией, могут так уверенно вводить других в заблуждение – вопрос риторический… Отработка в 14 дней нужна только самому работодателю. Чтобы он смог найти замену увольняющемуся сотруднику...