Как отказать в повышении и не потерять сотрудника
5 ситуаций и 17 способов как отказать начальнику, если это не мои обязанности?
Как отказать начальнику в работе, если это не мои обязанности? Преодоление ранговых поручений со стороны начальника. Пять рабочих ситуаций. Здравствуйте, любознательные ПЕРЕГОВОРЩИКИ! Давайте взбодримся и споем! ПЕСНЯ Вихри СЛУЖЕБНЫЕ веют над нами, ВЫСШИЕ РАНГИ нас НЕУДОБНО СОГНУТ. В бой роковой мы вступили с ДИРЕКТОРАМИ, Нас ещё судьбы безвестные ждут. Но мы подымем гордо и смело Знамя борьбы за СПРАВЕДЛИВОЕ дело, Знамя великой борьбы всех ДОНКИХОТОВ За лучший мир, за святую свободу. Припев: На бой ЛУКАВЫЙ, Святой и правый Марш, марш вперёд, ПОДЧИНЕННЫЙ народ...
Как отказать в повышении зарплаты, чтобы не потерять сотрудника
Вы руководитель, к вам приходит подчиненный, просит повысить зарплату, а вы не согласны или нет такой возможности. Рассказываю, как правильно и без конфликтов отказать сотруднику и каких ошибок избегать. Давайте представим ситуацию. Вы директор по продажам, и менеджер просит или даже требует обсудить размер его процентов, компенсации, участия в доле прибыли, а вам нужно что-то ответить. Надо быть готовым к такому разговору, потому что рано или поздно он состоится. Например, вы отвечаете: «Нет, ваша просьба не аргументирована, разговор окончен»...