Добрый день, друзья канала «Просто о сложном (юридические советы)»! Сегодня разбираемся, что такое минимальный размер оплаты труда (МРОТ) и прожиточный минимум, чем они отличаются и на что влияют. Эта статья будет интересна для тех, кто получает социальные выплаты и зарплату, которая привязана к минимальному размеру оплаты труда (МРОТ) и к прожиточному минимуму. 1.Минимальный размер оплаты труда (МРОТ). Статья 133 Трудового кодекса Российской Федерации (ТК РФ) закрепляет, что минимальный размер...

Минимальный размер оплаты труда в Российской Федерации имеет два значения. 1. Минимальный размер оплаты труда, применяемый для регулирования оплаты труда и определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, а также для иных целей обязательного социального страхования. Иными словами, МРОТ для установления заработной платы (не может быть ниже) и социальных выплат. C 1 января 2019 года такой МРОТ составляет 11 280 рублей в месяц (ст. 1 Федерального закона от 25.12.2018 N 481-ФЗ). При этом обращаю Ваше внимание, что МРОТ в регионах "свой", при этом он не может быть ниже размера, установленного на федеральном уровне...