Президент продлил нерабочие дни с сохранением зарплат до конца апреля. Разберём варианты снижения затрат на ФОТ в текущих условиях. 1. Направление работников в отпуск без сохранение заработной платы Данный вариант предусмотрен ст. 128 Трудового кодека. При его использовании обязательно наличие письменного заявления от работника. Срок отпуска без сохранения заработной платы устанавливается соглашением сторон. 2. Введение режима неполного рабочего дня или недели Стороны трудового договора вправе в...