Каждый работодатель знает, что первые три дня больничного его сотрудников приходится оплачивать из собственного кармана. Однако не всем известно, что даже если работник заболел/травмировался в течение 30 дней после увольнения, то прошлый работодатель вынужден платить. Но как оплачивается больничный у того, кто трудится по совместительству? Дело в том, что при расчете выплат учитывается средний заработок. Если работник на момент наступления страхового случая занят у нескольких работодателей, а в двух...