Подготовили для вас небольшое руководство о том, как правильно зарегистрировать сотрудников для индивидуального предпринимателя (ИП) и общества с ограниченной ответственностью (ООО) в 2023 году. Мы описываем процесс в простых и понятных шагах, чтобы помочь вам легко разобраться и выполнить все необходимые процедуры. Шаг 1: Заключите трудовой договор - Начните с заключения трудового договора между работодателем (ИП или ООО) и каждым сотрудником. Убедитесь, что договор содержит важные сведения о сторонах, должности, заработной плате, рабочем времени и других условиях труда...

Как принимать сотрудников на работу знает как опытный, так и начинающий кадровик, ведь все пошагово описано в трудовом кодексе. Однако, несмотря на свою регламентированность, трудовые споры не редкость для предприятий, чтобы их избежать, нужно знать некоторые тонкости процесса приема нового сотрудника. Как можно оформить сотрудника, который не хочет заключать трудовой договор Нанимать сотрудников работодатель может двумя способами: Однако, нанимать сотрудника, который будет у вас трудиться постоянно по договору ГПХ нельзя...