Оформление служебной командировки регламентирует глава 24 ТК РФ и Постановление Правительства № 749. Процедура является строго формализованной и требует последовательного выполнения определенных действий. Командировка оформляется в три основных этапа. Сначала издается распорядительный документ. Основанием в этом случае является служебное задание и приказ (распоряжение) предприятия о направлении в командировку. Унифицированные формы № Т-9 и Т-9а не обязательны, но применяются на практике. Приказ должен содержать ФИО сотрудника, должность, цели, сроки и пункт назначения...