В статье разберём, как подготовиться к разговору о повышении, какие причины повышения зарплаты будут наиболее убедительными для руководителя, как и когда лучше всего просить увеличение заработной платы, а также что делать, если вам отказали. Вы уже несколько месяцев или даже лет работаете в компании, ваши обязанности расширились, приобрели новые навыки, но при этом зарплата осталась прежней. Знакомая ситуация? Так часто бывает, и это абсолютно нормально — хотеть получать больше за свой труд. Давайте...

Думайте как руководитель. Неважно что им не являетесь. Основная задача отдела - выходить на заданные показатели. Если говорить о целом предприятии - можно рассматривать только доходную часть. Вот и представьте себя руководителем, который должен выслушать сотрудника. Наверное вы захотите услышать обоснованное условие, которое сделает работу отдела более эффективной, а для предприятия в целом - более доходной. При этом, на пути этого условия стоит повышение дохода всего одного сотрудника. При такой подаче у Вас есть шанс...