Трудовая книжка- это документ, который содержит в себе сведения о трудовой деятельности граждан. Документ этот официальный, поэтому правила его ведения тоже строго регламентированы. Трудовая книжка есть у каждого, кто хоть единожды работал официально. В ней содержатся сведения обо всех местах работы и работодателях гражданина, на имя которого она заведена, периоды работы на том или ином месте, также сведения о переводах с одной должности на другую, номера и даты приказов о приеме на работу и увольнении, сведения о благодарностях за труд и т...

СОДЕРЖАНИЕ Введение Глава 1. Характеристика документации по личному составу 1.1. Значение документации по личному составу 1.2. Оформление приема, перевода, увольнения работников 1.3. Личные карточки формы Т-2 Глава 2. Оформление трудовой книжки 2.1. Занесение сведений о работе 2.2. Занесение сведений о награждениях и поощрениях 2.3. Вкладыш в трудовую книжку 2.4. Выдача трудовой книжки при увольнении 2.5. Дубликат трудовой книжки 2.6. Расчеты за трудовые книжки и их хранение 2.7. Учет бланков трудовых книжек Глава 3. Хранение, формирование и правила передачи в архив документации...