Существует несколько видов отпусков, которые различаются по срокам и поводам. В любом случае сотрудникам, работающим по найму, нужно составить и подать заявление на отпуск. Без этого документа отсутствие на работе может быть квалифицировано как прогул. ВИДЫ ОТПУСКОВ Правовая база по этому вопросу представлена в главе 19 Трудового кодекса РФ (ТК РФ). По официальной классификации предусмотрено два вида отпусков: Работодатель обязан компенсировать время отсутствия на работе сотрудников, взявших один...

Перед тем, как отправить сотрудника отпуск, нужно изучить формальности и узнать, как это делается по закону. Подготовили подробную инструкцию по оформлению и расчёту отпускных. Виды ежегодных отпусков и их продолжительность Есть два вида оплачиваемых ежегодных отпусков: Эти отпуска работодатель обязан предоставлять ежегодно. Сокращать их продолжительность нельзя, даже если работник согласится. У работающих по срочному трудовому договору такие же права на ежегодный отпуск, как и у остальных. Исключение — работники, принятые на один сезон или на срок не более двух месяцев...