В Трудовом кодексе предусмотрены все условия для тех, кто хочет уволиться с работы без необходимости отрабатывать две недели. Существуют случаи, когда можно уволиться в день подачи заявления. В этой статье мы рассмотрим все такие случаи, а также расскажем, как правильно написать заявление. Можно ли уволиться без отработки? Увольнение с работы — это всегда непростой процесс. Иногда уволиться сложнее, чем найти новую работу. Один из вопросов, который часто возникает у сотрудников, — как уволиться без отработки...

Год назад мне предложили вакансию с неплохой зарплатой, но выйти на работу нужно было через три дня. Но прежний руководитель не хотел отпускать меня без отработки. Я обратилась к юристу, который помог решить проблему и рассказал о законных способах быстрого увольнения. Подробности описываю в статье. Что такое двухнедельная отработка Закон требует, чтобы сотрудник за две недели предупредил работодателя о желании уволиться. При этом работнику не нужно озвучивать причины. Достаточно написать заявление на имя руководителя с формулировкой «Прошу уволить меня по собственному желанию»...