По закону все компании и ИП обязаны заключать трудовой договор, нанимая сотрудников на постоянную работу. Если этого не сделать, трудовая инспекция может оштрафовать компанию на сумму до 100 тысяч рублей, а ИП — до 10 000 рублей. Рассказываем, как правильно оформить трудовой договор, чтобы обойтись без взысканий. Виды трудовых договоров Трудовой договор бывает срочным и бессрочным. Бессрочный трудовой договор заключают большинство работодателей в стране, когда нанимают сотрудников. По нему специалист может работать, пока не решит уволиться или не нарушит условия...

Современный инвестиционный климат Российской Федерации позволяет ежегодно открывать тысячи новых предприятий, благодаря чему количество рабочих мест ежедневно увеличивается.   Увеличение рынка труда, в свою очередь, способствует развитию трудового права, где одной из ключевых категорий выступает понятие трудовой договор. Сегодня мы осветим существенные аспекты трудового договора и предоставим грамотно составленный образец трудового договора. ЮРИДИЧЕСКИЕ УСЛУГИ С ROSCO! СУТЬ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА Трудовой...