Большинство резюме выглядят одинаково: должность, обязанности, образование. Но работодатели ищут не только что вы делали, а какой результат принесли компании. Именно поэтому раздел «Достижения» может стать вашим главным конкурентным преимуществом. Представьте: два кандидата занимали одинаковую должность. Один пишет «отвечал за продажи», другой — «увеличил объём продаж на 35% за полгода». Кого выберут? Ответ очевиден. Достижения помогают: Чёткие данные всегда выглядят убедительнее: Сухие формулировки...