В нескольких статьях расскажу, как в практике HR (управление персоналом) используются статистические показатели. Начну с медианы. Медиана - это показатель, который показывает значение, находящееся в середине упорядоченного ряда данных.   Медиана - это разновидность структурной средней, наряду с "модой" (самое частотное значение в ряду). В отличие от среднего арифметического, медиана не зависит от крайних значений (статистических выбросов). Так она рассчитывается на основе структуры данных. И по сути игнорирует "размер" значения...

Применение индикатора скользящей медианы для фильтрации ценовых аномалий является эффективным инструментом в арсенале профессионального трейдера. В условиях современного высокочастотного рынка, насыщенного «шумом» и резкими, но краткосрочными ценовыми выбросами, способность точно отделять значимые движения от случайных флуктуаций становится критически важной. Ценовые аномалии, или выбросы, представляют собой резкие и кратковременные отклонения цены от ее основного движения. Они могут быть вызваны...