Ситуация из ряда "бывает такое и как разобраться". Бухгалтерам не привыкать к нестандартным ситуациям, да и все налоговое законодательство РФ с письмами Минфина, это как прочти кучу макулатуры и пойми как это применить. Компания объявила простой, работник принес больничный, что делать? В даты начала и окончания простоя листки нетрудоспособности работнику не назначают и не выплачивают...

Сотрудники, которые одновременно работают и учатся, имеют полное право на получение учебного отпуска с сохранением средней зарплаты согласно ст. 26 ТК РФ. Но при этом, если период больничного совпадет с периодом учебного отпуска, то больничные выплаты за такое пересечения не назначаются. Продление учебного отпуска на период больничного никак не предусмотрено законодательном. Поэтому, если дни такого отпуска пересеклись с периодом болезни, сотрудник получит отпускные, но не получит выплаты по больничному...