Чиновника уволили, потом восстановили по решению суда, взыскали средний заработок за полгода вынужденного прогула. Казалось бы, победа. Но он пошёл дальше — потребовал ещё и компенсацию за задержку зарплаты за всё время, пока его не было на работе. Мол, если бы не уволили, я бы получал деньги каждый месяц, а теперь мне их выплатили только по решению суда — значит, задержали. Логично? Очень. Но 9-й кассационный суд общей юрисдикции сказал: нет. В мае 2026 года суд вынес определение, которое расставило все точки над i...