Вы создали идеальное резюме и уверены, что оно точно привлечет рекрутера и поможет получить работу мечты. Но есть еще один важный момент: сопроводительное письмо. Именно этот документ поможет привлечь дополнительное внимание специалиста по подбору кадров или непосредственного руководителя. Многие соискатели не утруждают себя подготовкой сопроводительного письма, и очень зря. Да, если вы рассылаете свое резюме в несколько компаний, вы сэкономите немного времени, но значительно снизите свои шансы получить хорошее предложение о работе...

Сопроводительное письмо — то, что дает возможность рекрутеру познакомиться с кандидатом еще до открытия резюме. Это инструмент, который помогает быстрее найти работу. Главная задача сопроводительного письма — помочь вам презентовать себя. В нем можно своими словами рассказать самую суть: подсветить результаты на прошлой работе, объяснить свою мотивацию и желание работать в компании. Сопроводительное в таком случае помогает вам выделиться на фоне других соискателей. Представьте, что большинство откликов — это просто отправка резюме...

Сопроводительное письмо — это ваша персональная визитная карточка, ваш шанс сказать больше, чем позволяет резюме. В отличие от структурированного резюме, сопроводительное письмо даёт возможность показать мотивацию, раскрыть индивидуальность и объяснить, почему именно вы идеально подходите для этой позиции. Оно помогает не только донести факты, но и создать контекст: зачем вы здесь, что вас вдохновляет, как вы можете быть полезны компании. Даже в 2025 году роль сопроводительного письма остаётся значимой...