Разговор о повышении — это не просто просьба о большей зарплате или новой должности. Это стратегическая беседа о вашей ценности для компании и перспективах роста. Многие достойные специалисты годами не получают повышения лишь потому, что не умеют правильно заявить о своих заслугах и амбициях. Вы усердно работаете, постоянно развиваетесь, вносите значимый вклад в успех компании — но вашу ценность никто не отмечает? Возможно, пришло время взять инициативу в свои руки и грамотно поговорить с руководителем о повышении...

Ваша ценность как сотрудника оценена недостаточно? Просите повысить зарплату. Для позитивного решения вопроса учитывайте, что при этом можно говорить и делать, а чего не стоит. Как правильно просить зарплату у начальника? Выберите подходящее время для разговора. Покажите свою квалификацию и профессиональные планы, подготовьте доказательства своей эффективности. Не упоминайте о личных обстоятельствах, не выдвигайте ультиматум и не транслируйте недовольство работой. Озвучьте среднюю зарплату в регионе по вашей специальности и назовите желаемую зарплату...