Я уверен, что если вы HR либо менеджер по персоналу либо руководитель компании, отдела или службы, то вы сталкивались с ситуацией когда нужно расстаться с вашим сотрудником. И вот случилась ситуация, как её решить? Уволить человека – это всегда стресс для двух сторон...

Один из самых частых сюжетов в американских фильмах про работу — это фееричная история увольнения. Вот герой высказывает все, что накипело, своему начальнику, вот он мстит коллегам и под аплодисменты товарищей по офису гордо покидает свое место вместе с коробкой личных вещей. Уходит абсолютным победителем, потому что теперь у него будет совсем другая жизнь. Если вы мечтаете воплотить этот сценарий в жизнь, хочу вас огорчить: скандалы запоминаются лучше, чем вовремя сданные отчеты, а с коллегами, начальником и даже с HR-менеджером Леночкой вы можете еще не раз пересечься...