Привет, друзья, сегодня хотел бы поговорить о том, как менялся мой путь, как менялся я на протяжении своего жизненного пути в работе по найму. Путь трудный рабочий Меня зовут Александр, и я сменил 11 работ к своим 30 годам))). Кто-то скажет, что это много, кто-нибудь, может, сменил и больше. В современных реалиях эта цифра выглядит не такой уж огромной, мир меняется постоянно, все мы меняемся. Но, согласитесь, это очень неудобно: постоянная смена мест, людей, событий в твоей рабочей жизни. Меня это всегда жутко раздражало, но я и скал себя, а это не так легко, когда тебе всего 16 лет...

Недавний мировой опыт показал кризис стандартного формата занятости. Привычное «с девяти до шести» не работало, предприниматели и сотрудники «старой закалки» оказались в одинаковом тупике. Мир меняется, к прежнему состоянию так и не откатился после завершения ограничений, но далеко не все это поняли, освоили, приняли. Поэтому разбирать будем даже не столько отличие бизнесмена от наемного работника, сколько тех, кто привык работать по прежним и новым схемам. Отношение к времени и занятости Наемные работники продают свое время в большей степени, чем фактическое выполнение каких-либо задач...