Удаленное сотрудничество привлекает все больше внимания специалистов. Но пока на рынке труда в процентном отношении количество работодателей, предлагающих «удалёнку», в два раза меньше готовых трудится при таких условиях. Владельца бизнеса останавливает риск недисциплинированности сотрудников, неумения их проконтролировать. Но все меняется с внедрением систем учета и контроля времени. Как это работает, разберемся в нашей статье. Контроль рабочего времени удаленных сотрудников С 2020 года в России 20% рабочих мест будут виртуальными...

Сотрудники многих ОЦО уже возвращаются в офисы, Однако практика дистанционной работы и гибкие графики становятся повседневностью для персонала центров обслуживания и в посткарантинный период. Именно поэтому перед руководителями ОЦО встает вопрос, как эффективно контролировать удаленных сотрудников...