LinkedIn - это площадка, где формируется ваша профессиональная репутация. Некоторые путают ее с job-платформами и просто переносят в LinkedIn своё резюме, заполняют профиль. А дальше ждут, что рекрутеры сами начнут писать. Есть две ключевые вещи, которые повышают «находимость»: ✏️ Ключевые слова в описании опыта и заголовке. Рекрутёры ищут по названиям ролей, стекам, инструментам, отраслям. Если в профиле этого нет, вы для поиска почти невидимы. ✏️ Статус: открыты ли вы к предложениям, в каких странах/городах и на каком уровне...