Характер личности может оказывать влияние на профессиональную деятельность человека, так как определяет его способности, мотивацию, поведение и отношения к работе. Некоторые из способов, которыми характер может влиять на профессиональную деятельность, включают в себя: 1. Способности и навыки. Характер может определять способности и навыки человека, которые могут быть полезны в определенных профессиональных областях. Например, человек с характером лидера может быть хорошим менеджером, а человек с характером творческого мышления может быть успешным художником или дизайнером...

Как вы думаете, сможет ли танцор с взрывным темпераментом и желанием находиться в постоянном движении, уныло складывать цифры и перебирать кипы бумаг? Захочет ли человек, с детства срамящийся летать над облаками и управлять огромным лайнером, заседать в суде и вести дела о защите? Недаром в народе говорят, что профессия выбирает нас, а как такое происходит? «Виной» всему наш характер, данный нам с рождения, заложенный в генах и скорректированный воспитанием. Он подталкивает выбрать любимое увлечение, а в дальнейшем профессию...