HR-эксперты рассказали, как охотятся на «единорогов» — узких специалистов, которые сами работу не ищут. Почитайте, где таких выследить, чем привлечь и от каких фатальных ошибок беречься. Привычные инструменты рекрутинга не работают, если ваша цель — дефицитный профи, не заинтересованный в поиске работы. Эйчарам приходится включать креатив на полную — высматривать «единорогов» на профильных конференциях, через личные рекомендации, подключать парсинг и ручной мониторинг по соцсетям. Аполлинария Ковалькова...

Нравственные ценности — это как внутренний «компас», по которому человек ориентируется в жизни. Они напрямую характеризуют его личность, потому что показывают: Получается, нравственные ценности показывают не только, какой человек есть сейчас, но и то, кем он стремится быть. Нравственные ценности — это основа личности, её внутренние ориентиры. Они показывают, каким человек видит добро и зло, что для него важно и ради чего он готов действовать. По нравственным ценностям можно понять характер и душу человека...