Когда человек идёт на собеседование‚ он идёт прежде всего договариваться. Не только представители компании принимают решение‚ насколько кандидат им подходит. Но и соискатель озвучивает нужные ему условия. Эксперты дали советы‚ как просить более высокую зарплату. 1. Рассчитайте, сколько хотите получать Важно сразу рассчитать нужную зарплату. Суммируйте все бенефиты и бонусы, квартальные и годовые премии и так далее. Учтите все факторы, сопутствующие данной позиции: место, формат работы, наличие переработок и любые другие критерии, которые важны для вас...

Поговорим о деньгах. Вернее о том, как договариваться о зарплате с будущим работодателем. Секрет успешных переговоров не в том, сколько вы просите, а в том, как вы это делаете, рассказал CNBC Make It старший менеджер Amazon и карьерный консультант Адам Брода. По его словам, нужно убедительно объяснить работодателю, почему вы достойны обозначенной вами суммы. «Если вы просто бросаетесь цифрами, не приводя логической цепочки относительно того, как вы к ним пришли, это похоже на аферу», — считает Брода...