Что говорит ТК РФ о сроках выплаты заработной платы в 2023-2024 годах Зарплатные сроки закреплены в ст. 136 ТК РФ. Согласно ей деньги за труд сотрудникам следует перечислять: Если утвержденная работодателем дата зарплаты выпадает на выходной, деньги выдают накануне. Заметьте, Роструд требует выдавать расчетный листок работнику при каждой выплате, то есть если зарплата выдается 2 раза в месяц, то и расчетных листков должно быть два. ВАЖНО! Нормы ст. 136 ТК РФ обязательны для исполнения и не могут быть нарушены даже по письменной просьбе работника, желающего получать деньги раз в месяц...

«Время — деньги», — говорил Бенджамин Франклин. И в контексте заработной платы это высказывание особенно актуально. В этой статье мы рассмотрим такие вопросы, как сроки выплаты зарплаты и аванса, когда ждать первую з/п на новом месте работы, что изменилось в 2024 году и что может поменяться в 2025 году, нужно ли удерживать НДФЛ с аванса и сколько он должен составлять в процентах. В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации (статья 136) заработная плата должна выплачиваться не реже двух раз в месяц...