Инсорсинг - это организационная модель, при которой компания выполняет бизнес-процессы собственными силами, используя штатных сотрудников, внутренние ресурсы и инфраструктуру. В отличие от аутсорсинга, где задачи передаются внешним подрядчикам, инсорсинг предполагает создание внутренних центров компетенций или возврат ранее переданных функций обратно в компанию. Модель инсорсинга становится особенно актуальной для компаний, которые стремятся усилить контроль над ключевыми процессами, снизить зависимость...