Сегодня поговорим о таких характеристиках как закрытая и открытая корп.культура. Работая с клиентами, я замечаю две крайности: 1️⃣ закрытая корпоративная культура – там, где вся информация есть только у узкого круга людей (я называю такую культуру - sealed doors) 2️⃣открытая корпоративная культура – там, где вся информация блуждает открыто среди всех сотрудников (культура - wandering wind) И у той, и у другой культуры есть свои плюсы и подводные камни, о которые может разбиться вся ваша стратегия...

Недавно взял на себя смелость поразмышлять о том, что такое инновационная инфраструктура... Так что же это такое? Как вы понимаете, это очень широкое понятие, включающее в себя большое количество составляющих элементов. Дело в том, что инновационные процессы имеют очень сложный и комплексный характер. Очень высок уровень технических, производственных и коммерческих рисков. Нужно постоянно формировать специальную поддерживающую инфраструктуру, создавать благоприятную среду для субъектов инновационной деятельности и всячески поддерживать успешное функционирование инновационных организаций...