На «Иннопроме» презентовали идеальных работников, которые пашут по 2-3 смены без перерыва
– Элли, у меня для тебя две новости. Одна хорошая, вторая плохая, – говорит доктор Званцева, входя в мой кабинет ближе к концу рабочей смены
– Элли, у меня для тебя две новости. Одна хорошая, вторая плохая, – говорит доктор Званцева, входя в мой кабинет ближе к концу рабочей смены. Ее фигура в белом халате на мгновение заслоняет свет из коридора. – С какой начать? Я отрываюсь от бумаг, потирая уставшие глаза. – С хорошей, конечно. Дурных вестей и так хватает. – Я беременна. – Машенька! – собираюсь вскочить с неудобного офисного кресла, которое давно пора бы заменить, броситься к ней и затискать в объятиях, но подруга останавливает меня вытянутой вперед ладонью...
«Салют». Бесплатное удлинение рабочего дня. И прочие подвиги эффективного менеджмента на оборонном заводе.
К нам обратились работники оборонного завода «Салют» (Москва). Данное предприятие выпускает двигатели для реактивных истребителей. Причина обращения – стандартная – очередной подвиг эффективного менеджмента. Кстати, как вы думаете, что могут организовать господа-эффективные, чтобы производству лучше работалось, а работникам лучше жилось? Или хотя бы сделать? Чтобы, например, не текла крыша. Нет. Крышу починить - не судьба. Зато будут раскрашивать линиями на полу пути к станкам. Будто работники иначе заблудятся...