Думаю, ни для кого уже не секрет, что с 1 января 2020 года в РФ были введены электронные трудовые книжки. Постепенно вся страна переходит на новый формат. Для работников, впервые начинающих трудовую деятельность сейчас уже не заводятся бумажные трудовые книжки, однако для тех, кто начал свою деятельность ранее по желанию трудовая книжка ведется в двух форматах (электронный + бумажный). В связи с чем очень важно, чтобы электронная трудовая книжка была для всех нас в шаговой доступности и мы могли смотреть ее, когда захотим...

Какие сведения подал работодатель? Не забыл ли включить перевод на вышестоящую должность? При трудоустройстве на новую работу у вас запросто могут попросить распечатку электронной трудовой книжки. Лучше проверить её заранее, чтобы без сюрпризов...