Привычки формируют культуру компании. Но как сделать так, чтобы сотрудники не просто «знали правила», а реально следовали им? Здесь помогают позитивные формальные санкции — прозрачные поощрения за правильные действия. Это инструмент, который помогает закреплять нужные привычки и поддерживать мотивацию сотрудников. Поощрения бывают разными, и не всегда дело в деньгах. 1. Финансовые 2. Нематериальные 3. Временные 4. Развивающие Главное — чтобы система была прозрачной и понятной. Чтобы позитивные формальные...

Я хочу поговорить о таком интересном явлении, как «авторское поощрение», которое может видоизменяться, но в своей сути остаётся непреклонным: это способ выделения самим писателем одного, двух, трёх или нескольких персонажей, которые от него получают какое-либо благо или наказание. Наверняка вы предполагаете, что, когда писатель создаёт текст (будь то роман, повесть или рассказ), он определённо выступает в роли демиурга собственного мифа. Как характерно для всякого мифотворца, у него есть любимчики, отверженные и нейтральные персонажи, к каждому из которых у него собственного особое отношение...