Наверняка вы бывали на таких совещаниях: начальник просит идеи, два человека пытаются что-то предлагать, а остальные просто-напросто спят. Затем какая-то из идей принимается, но большинство не понимает сути, и, как следствие, не готово включаться в работу. Такие ситуации встречаются в любой сфере, на работе и в личной жизни (например, на семейном совете). Если вам не хватает посредника для групповых обсуждений, решения сложно принимаются, а мотивация окончательно ушла, то фасилитация – решение для вас...

Зачем нужна фасилитация, чем занимается фасилитатор и когда его нужно пригласить на совещание. Когда впервые слышишь слово «фасилитация», кажется, что это нечто сложное и малопонятное. Но это термин, который стоит знать каждому, кто по работе или в жизни сталкивается с необходимостью помочь группе людей прийти к согласованному решению. Чтобы работать эффективно, нужно работать в команде. А в команде самое главное — умение общаться друг с другом. Многие рабочие совещания проходят так: Никакого реального вовлечения нет, новые идеи не появляются...